近日，在集团召开的科技和人才工作会议上，特凿公司荣获“人才工作先进单位”称号。

近年来，特凿公司人才工作始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党管人才原则，大力实施“人才强企”战略。近三年引进大中专毕业生167人，社会成熟人才111名，优秀中层管理人才29名，为企业持续发展注入新鲜“血液”。通过构建人才培育“地图”、搭建科技创新平台，以及开展“师带徒”“首席技师”活动等方式，人才队伍素质不断提升，涌现公司级别“首席技师”“技术标兵”和“技术能手”各5名，7人入选省国资委“538英才工程”，成功申报“建设工程全过程质量控制管理咨询专家”2人、第八批安徽省学术和技术带头人1名。牢固树立正确选人用人导向，三年来共提任33名中层管理人员，积极营造了“尚贤使能、人尽其才”的氛围。

抓人才就是抓发展，谋人才就是谋未来。下一步，特凿公司将持续把握发展的第一资源，紧紧围绕公司发展战略、服务改革发展大局，在推动企业高质量发展的壮阔征程上再铸华章、再谱新篇、再立新功。